Transcription of FONCTION RESSOURCES HUMAINES DANS L’ENTREPRISE
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FONCTION RESSOURCES HUMAINES DANS L’ENTREPRISE
FONCTION RESSOURCES HUMAINES DANS L ENTREPRISE INTRODUCTION ---------------------------------------- -------------------------------DEFINITIO N FONCTIONS RESSOURCES HUMAINES -------------------------------- ---------------------------------------- ---------------- 1-LES DIFFERENTES COMPOSANTES DE LA FONCTION GESTIONDES RESSOURCES HUMAINES ---------------------------------------- ----------a) L administration du personnel------------------------------- ---------------------------------------- ---b) Les relations sociales-------------------------------- ---------------------------------------- ------------c) La gestion et le d veloppement des RESSOURCES HUMAINES -------------------------------- ----------d) L organisation du travail et de la vie au travail--------------------------------- ---------------------2- LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES -------------------------------- --a) La FONCTION Administration du Personnel/Paye ---------------------------------------- ---------b) La FONCTION Recrutement-Mobilit -GPEC ---------------------------------------- ---------------c) La FONCTION Gestion des Carri res ---------------------------------------- -------------------------d) La FONCTION Formation.
Humaines qui va avoir Droit de cité dans les fonctions de gestion de l’entreprise. De manière globale, on peut dire sans risque de beaucoup se tromper, que la gestion des ressources humaines constitue un élément important de la stratégie des entreprises.
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