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CONTRAT DE TRAVAIL TEMPORAIRE - ses-interim.com

CONTRAT DE TRAVAIL TEMPORAIRE Ce contrat est conclu entre l’ETT et le salarié intérimaire. C’est un contrat écrit qui comporte des mentions obligatoires. Il doit être adressé au salarié dans les 2 jours ouvrables qui suivent sa mise à disposition, sous peine de requalification en CDI dans l’ETT.

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Contrats de travail et performance des systèmes ...

contrat de travail, l’employeur et l’employé s’accordent sur le type de contrat obéissant à une logique de rationalité impliquant les actions conjuguées des deux (Brousseau et Glachant, 2000; Fomba, 2008).

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CONTRAT DE TRAVAIL À DURÉE DÉTERMINÉE À TEMPS …

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