Mémoire de fin d’étude

M moire de fin d tudes Entreprise et r putation : quelle importance doivent attribuer les ressources humaines aux r seaux sociaux dans leur strat gie de recrutement ? 1 1 M moire r alis par Nathalie Sch fer et B reng re Simon Dirig par Philippe Garnier - Promotion 2010-2011 2 Qui sommes-nous ? Retrouvez nos B reng re Simon #!/BerengereSimon Nathalie Sch fer #!/natmeknow Un peu d #!/natmeknow/m%C3%A9moirerh2-0-2 3 Remerciements Nous remercions notre ma tre de m moire, Philippe Garnier, de nous avoir guid es dans l laboration du plan et de la probl matique. (Bonne lecture !) Merci aux personnes ayant eu le temps et la gentillesse de r pondre notre questionnaire : Alexandre Renoult, Carole Blancot, Corinne Villance, Damien Joliot, Floriane Kurowiak, Florie Cr tin, Fran ois Cousin, Julien Cotte, Laurent Brouat et Sonia Rochette dont les r ponses se trouvent en annexes.

Mémoire de fin d’études Entreprise et réputation : quelle importance doivent attribuer les ressources humaines aux réseaux sociaux dans leur stratégie de recrutement 1? 1 Mémoire réalisé par Nathalie Schäfer et Bérengère Simon Dirigé par Philippe Garnier - …

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