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Fiches d'activités physiques, sportives et artistiques (APSA)

Ducation physique et sportive Fiches d' activit s physiques, sportives et artistiques (APSA) Programme 2008 du coll ge D cembre 2009 MEN/DGESCO pour faire la classe au coll geINTRODUCTION Ces premiers documents ressources destin s aux enseignants d EPS, et leurs formateurs, se pr sentent sous la forme de 52 Fiches (niveau 1, niveau 2) illustrant et pr cisant les connaissances, capacit s et attitudes constitutives des comp tences attendues dans les 26 activit s physiques, sportives et artistiques (APSA) de la liste nationale telles qu elles sont d finies dans le nouveau programme du coll ge ( BO sp cial n 6 du 28 ao t 2008) C est partir des contributions d environ 500 enseignants d EPS de coll ge (en janvier 2008 puis en avril 2009) que le groupe d experts r dacteur du programme a pu concevoir et pr senter ces premi res Fiches ressources .

IPR, dans chacune des académies, seront chargés de recueillir les observations et les suggestions d’amélioration que ne manqueront pas de leur faire les utilisateurs de ces fiches. Direction générale de l'enseignement scolaire ©Ministère de l'Éducation nationale Ressources collège EPS - 2009 Page 1

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1 Ducation physique et sportive Fiches d' activit s physiques, sportives et artistiques (APSA) Programme 2008 du coll ge D cembre 2009 MEN/DGESCO pour faire la classe au coll geINTRODUCTION Ces premiers documents ressources destin s aux enseignants d EPS, et leurs formateurs, se pr sentent sous la forme de 52 Fiches (niveau 1, niveau 2) illustrant et pr cisant les connaissances, capacit s et attitudes constitutives des comp tences attendues dans les 26 activit s physiques, sportives et artistiques (APSA) de la liste nationale telles qu elles sont d finies dans le nouveau programme du coll ge ( BO sp cial n 6 du 28 ao t 2008) C est partir des contributions d environ 500 enseignants d EPS de coll ge (en janvier 2008 puis en avril 2009) que le groupe d experts r dacteur du programme a pu concevoir et pr senter ces premi res Fiches ressources .

2 Ces Fiches ressources ne sont pas des documents d accompagnement susceptibles de conduire une interpr tation contrainte des programmes. Ces Fiches garantissent les principes de libert , d initiative et de responsabilit p dagogiques, elles doivent tre pour chaque quipe et pour chaque enseignant une aide et une source d inspiration. Il conviendra selon le projet d tablissement, le projet p dagogique, les projets de classe et les caract ristiques des l ves d tablir des priorit s dans le choix des connaissances, des attitudes et des capacit s, ceci afin d assurer aux l ves la construction et l acquisition des comp tences attendues et prescrites.

3 Ces documents ne pr tendent pas avoir fait d finitivement le tour de la question, ils sont par vocation volutifs et donc modifiables. Au cours des prochaines ann es les IPR, dans chacune des acad mies, seront charg s de recueillir les observations et les suggestions d am lioration que ne manqueront pas de leur faire les utilisateurs de ces Fiches . Direction g n rale de l'enseignement scolaire Minist re de l' ducation nationaleRessources coll ge EPS - 2009 Page 1 PRINCIPES D CRITURE DES Fiches Comp tence attendue : C est la comp tence (de niveau 1 ou de niveau 2) inscrite dans le programme qui est ici rappel e litt ralement.

4 Les l ments retenus dans chacune des trois colonnes (connaissances, capacit s, attitudes) prennent en compte chacun des mots cl s ou des th mes d tude sugg r s dans le libell de la comp tence. Quelle que soit l activit ces l ments sont sp cifi s pour le r le de pratiquant et pour les r les qui accompagnent et enrichissent la pratique (observateur, co-arbitre, organisateur, ), Connaissances Les connaissances sont des informations qu il faut transmettre aux l ves. Elles rel vent de plusieurs ordres : r glementaire, scientifique, tactique, Elles peuvent s exprimer sous des formes diverses : concepts th oriques, savoirs livresques, savoirs r flexifs, connaissances verbalis es (id es ), rep res (sur soi, sur l environnement ou sur les ).

5 Capacit s Les capacit s renvoient l activit de l l ve, la mobilisation, la mise en uvre des connaissances pour faire ( tre capable ), aux savoir-faire en action. Les capacit s peuvent s exprimer sous la forme de techniques, d habilet s motrices, de savoir-faire ou, parfois, de sous-comp tences. Les capacit s renvoient aussi au potentiel, aux ressources et aptitudes de l l ve (capacit a robie, capacit prendre et traiter des informations, r agir vite un signal, communiquer avec les ) qu il convient de mobiliser, de solliciter et de d velopper.

6 Les capacit s renvoient galement des dimensions motrices telles que : la coordination, les dissociations segmentaires, l quilibration et les r quilibrations, les maintiens posturaux et leurs r Attitudes Les attitudes repr sentent les savoir tre et organisent les comportements que l l ve doit avoir dans ses relations aux autres, lui-m me ou aux v nements qu il vit. Elles sont r v latrices de qualit s (curiosit , pers v ) qu il faut d velopper et sont sous-tendues par des valeurs (go t de l effort, respect des ) qu il convient d acqu rir Elles renvoient souvent la prise de responsabilit s et d initiatives.

7 Elles peuvent aussi s exprimer sous la forme d intentions ou de postures (comme celle de jouer avec les autres, d tre r ceptif aux informations transmises, de venir en ) Quelques principes communs aux connaissances, capacit s, attitudes : Les connaissances, capacit s et attitudes sont, comme l indique le programme, les l ments constitutifs de la comp tence. Il est donc n cessaire de les identifier pour en assurer leur appropriation par les l ves. L acquisition d un seul de ces l ments ne peut suffire l obtention de la ma trise de la comp tence attendue. Il conviendra, selon le niveau de classe et les caract ristiques des l ves d tablir des priorit s dans le choix des connaissances, des capacit s et des attitudes.

8 L articulation, la combinaison, la mise en r seau , la mobilisation de tout ou partie des connaissances, capacit s et attitudes doivent tre organisatrices des situations d apprentissage offertes aux l ves. Situations d apprentissage dont le choix rel ve de la responsabilit , de l initiative et de la libert p dagogique de chaque enseignant. Parmi les connaissances, capacit s, attitudes identifi es dans les colonnes, les l ments qui se rapportent directement aux acquisitions du socle commun sont not s en italique. Concernant les Fiches du niveau 2, les connaissances, capacit s et attitudes constitutives du niveau 1 ne sont pas reprises, seuls les l ments se rapportant sp cifiquement aux acquisitions de ce niveau sont not s.

9 Contribution aux acquisitions du socle : Sont pr cis es dans ce cadre les relations et les contributions qu entretient la comp tence attendue avec l une et/ou l autre des sept comp tences du socle commun. Direction g n rale de l'enseignement scolaire Minist re de l' ducation nationaleRessources coll ges EPS - 2009 Page 2 ressources POUR LA CLASSE DEMI-FOND NIVEAU 1 Comp tence attendue : R aliser la meilleure performance possible dans un encha nement de 2 ou 3 courses d une dur e diff rentes (de 3 9 minutes), en ma trisant diff rentes allures adapt es la dur e et sa VMA, en utilisant principalement les rep res ext rieurs et quelques rep res sur soi.

10 Etablir un projet de performance et le r ussir 1 km/h pr s Connaissances Du pratiquant : Le vocabulaire sp cifique (foul e, allure, rythme, vitesse maximale a robie : VMA ..). Les rep res spatiaux et temporels : balises pos es tous les 25m, 50m ou 100m, signaux sonores toutes les 30s 3mn. Les rep res de fr quence cardiaque li s des allures diff rentes. Les rep res li s la ventilation : essoufflement, aisance respiratoire, hyperventilation. La notion de vitesse et les relations entre efforts et rythmes cardiaques et respiratoires. Sa VMA identifi e par un test ou une situation de terrain et sa meilleure performance du moment.


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