Organización Internacional del Trabajo - ilo.org

1 Organizaci n Internacional del TrabajoLa Organizaci n Internacional del Trabajo fue fundada en 1919 para promover la justicia social ycontribuir as a una paz universal y duradera. Su estructura tripartita es nica en el sistema de NacionesUnidades y est compuesta por representantes de los gobiernos, de los trabajadores y de los empleadores. Estostres constituyentes participan activamente en el Consejo de Administraci n, en la Conferencia Internacional delTrabajo que se celebra cada a o para debatir cuestiones sociales y del mundo del Trabajo y en el transcurso de los a os, la OIT ha elaborado un c digo Internacional del Trabajo , con convenios yrecomendaciones que se someten a la aprobaci n de los Estados Miembros y que tratan, entre otros temas, de lalibertad sindical, empleo, pol tica social, condiciones de Trabajo , seguridad social, relaciones de Trabajo yadministraci n del intermedio de sus oficinas locales y equipos multidisciplinarios instalados en m s de cuarenta pa ses, laOIT suministra asistencia t cnica y asesoramiento especializado a los Estados Miembros, en diferentes reas.

2 Derecho laboral y relaciones de Trabajo , promoci n del empleo, formaci n para el desarrollo de peque asempresas, gesti n de proyectos, seguridad social, seguridad de los trabajadores y condiciones de Trabajo ,compilaci n y difusi n de estad sticas del Trabajo y educaci n de la OITLa Oficina Internacional del Trabajo es a la vez el secretariado y el centro de investigaciones y de edici nde la Organizaci n. Su Oficina de Publicaciones produce y distribuye materiales diversos: an lisis de lasgrandes tendencias econ micas y sociales, posici n de la OIT respecto de cuestiones concernientes al mundodel Trabajo , obras de referencia, gu as t cnicas, monograf as y estudios, repertorios de recomendacionespr cticas elaborados por expertos para promover la seguridad y la salud en el Trabajo , y manuales de formaci ny de educaci n obrera.

3 Asimismo, edita la Revista Internacional del Trabajo en espa ol, franc s e ingl s, endonde se publican los resultados de investigaciones, art culos sobre nuevas cuestiones y rese as de usted hacer pedidos de las publicaciones y otros recursos de la OIT por v a electr nica y con todaseguridad en , o solicitar un cat logo (gratuito) escribiendo a Publicaciones de laOIT: Oficina Internacional del Trabajo , CH-1211 Ginebra 22, Suiza; telefax: (41 22) 799 6938; ambientalesen el lugar de Trabajo Repertorio de recomendaciones pr cticas de la OITF actores ambientalesen el lugar de trabajoOficina Internacional del TrabajoGinebraCopyright Organizaci n Internacional del Trabajo 2001 Primera edici n 2001 Las publicaciones de la Oficina Internacional del Trabajo gozan de la protecci n de los derechos depropiedad intelectual en virtud del protocolo 2 anexo a la Convenci n Universal sobre Derecho deAutor.

4 No obstante, ciertos extractos breves de estas publicaciones pueden reproducirse sinautorizaci n, con la condici n de que se mencione la fuente. Para obtener los derechos dereproducci n o de traducci n, deben formularse las correspondientes solicitudes a la Oficina dePublicaciones (Derechos de autor y licencias), Oficina Internacional del Trabajo , CH-1211 Ginebra22, Suiza, solicitudes que ser n bien denominaciones empleadas, en concordancia con la pr ctica seguida en las Naciones Unidas, y laforma en que aparecen presentados los datos en las publicaciones de la OIT no implican juicioalguno por parte de la Oficina Intemacional del Trabajo sobre la condici n jur dica de ninguno de lospa ses, zonas o territorios citados o de sus autoridades, ni respecto de la delimitaci n de susfronteras.

5 La responsabilidad de las opiniones expresadas en los art culos, estudios y otrascolaboraciones firmados incumbe exclusivamente a sus autores, y su publicaci n no significa que laOIT las sancione. Las referencias a firmas o a procesos o productos comerciales no implicanaprobaci n alguna por la Oficina Intemacional del Trabajo , y el hecho de que no se mencionenfirmas o procesos o productos comerciales no implica desaprobaci n publicaciones de la OIT pueden obtenerse en las principales librer as o en oficinas locales de laOIT en muchos pa ses o pidi ndolas a: Publicaciones de la OIT, Oficina Internacional del Trabajo ,CH-1211 Ginebra 22, Suiza, que tambi n puede enviar a quienes lo soliciten un cat logo o una listade nuevas en SuizaBRII mpreso en Espa a POLOITF actores ambientales en el lugar de Trabajo . Repertorio de recomendaciones pr cticas de , Oficina Intemacional del Trabajo , 2001 Repertorio de recomendaciones pr cticas; ambiente de Trabajo , seguridad en el Trabajo ,salud en el Trabajo , 92-2-311628-7 Publicado tambi n en ingl s: Ambient factors at the workplace.

6 An ILO code of practice(ISBN 92-2- 111628-X, Ginebra, 2001); y en franc s: Les facteurs ambiants sur le lieu detravail. Recueil de directives pratiques du BIT (ISBN 92-2-211628-3, Ginebra, 2001).Datos de catalogaci n de la OITVP refacioDe conformidad con las decisiones adoptadas por el Consejo de Administraci n dela Oficina Internacional del Trabajo en su reuni n (marzo de 1998), se convoc auna reuni n de expertos en Ginebra, del 27 de enero al 2 de febrero de 1999, paraelaborar un repertorio de recomendaciones pr cticas sobre los factores ambientales en ellugar de Trabajo . En la reuni n participaron quince expertos: cinco designados porconsulta previa con los gobiernos; cinco, por consulta previa con el Grupo de losEmpleadores, y cinco, por consulta previa con el Grupo de los Trabajadores del Consejode Administraci n1.

7 1 En la reuni n participaron los siguientes expertos:Designados por consulta con los gobiernosSra. I. Baumecker, ingeniera, Ministerio de Trabajo , Brasilia (Brasil)Sr. D. Bibha Deb, director general adjunto, Direcci n general de Servicios de asesor a para f bricas einstitutos de Trabajo , Mumbai (India)Sr. E. Khambula, director adjunto: OSH, Departamento de Trabajo , Kimberley (Rep blica deSud frica)Sra. D. Koradecka (presidenta y relatora), directora, Instituto Central para la Protecci n del Trabajo ,Varsovia (Polonia)Sr. B. Seshagiri, ingeniero en higiene industrial, Divisi n de seguridad y salud ocupacional yprevenci n contra incendios, Desarrollo de Recursos Humanos Canad , Ottawa (Canad )Designados por consulta con el Grupo de los EmpleadoresSr. Aubrun, consejero, MEDEF, Par s (Francia)Sr.

8 L. Greco, Coordinador del Grupo de Trabajo de Salud Ocupacional, Confederaci n Nacional dela Industria, R o de Janeiro (Brasil)Sr. S. Horie, director general, Centro de salud ocupacional, NKK, Kanagawa (Jap n)Sra. A. Knowles, jefe adjunto, Federaci n de Empleadores de Nueva Zelandia, Wellington (NuevaZelandia)Sr. C. Money, consejero de higiene industrial (Europa), Exxon Chemicals Ltd., Southampton (ReinoUnido)ConsejeroSr. M. Winokur, director, Philip Morris Management Corp., Nueva York (Estados Unidos)Designados por consulta con el Grupo de los TrabajadoresSr. D. Bennett, Congreso Canadiense del Trabajo (CLC), Ottawa (Canad )Sr. E Cavariani, Confederaci n General Italiana del Trabajo (CGIL), Roma (Italia)Sra. E. Malekia, Federaci n de Sindicatos Libres de Tanzan a (TFFTU), Dar es Salaam (Rep blica Unidade Tanzan a)Sra. S. Pennicuik, Consejo Australiano de Sindicatos (ACTU), Victoria (Australia)Sr.

9 H. Roudil, soci logo, Federaci n Latinoamericana de Trabajadores de la Industria, Buenos Aires(Argentina)Representantes de organizaciones internacionales, gubernamentales y no gubernamentalesOrganizaci n Mundial de la Salud (OMS): Sra. B. GoelzerOrganizaci n Internacional de Empleadores (OIE): Sra. B. PerkinsConfederaci n Internacional de Organizaciones Internacionales Libres (CIOSL): Sra. A. BiondiConfederaci n Mundial del Trabajo (CMT): Sra. B. Fauch reConfederaci n General de Sindicatos (GCTU): Sr. V Kouvchinov y Sr. G. KanaevOrganizaci n Arabe del Trabajo (OAT): Sr. A. El TelawiFederaci n Intemacional de Trabajadores de las Industrias Metal rgicas (FIM): Sr. L. PowellInstituto Internacional de la Construcci n (IIC): Sr. F. La FerlaAsociaci n Internacional de Higiene del Trabajo (IOHA): Sr. P OldershawFactores ambientales en el lugar de trabajoVIComo respuesta a los avances tecnol gicos, el Repertorio fue preparado con miras aactualizar los Repertorios de la OIT Protecci n de los trabajadores contra el ruido y lasvibraciones en los lugares de Trabajo (Ginebra, 1977) y Exposici n profesional asubstancias nocivas en suspensi n en el aire (Ginebra, 1980).

10 Asimismo, tiene elprop sito de consolidar el contenido de documentos anteriores relativos a todo tipo decontaminantes del aire y otros factores ambientales en el lugar de Trabajo , y contribuir ala aplicaci n de las disposiciones contenidas en el Convenio (n m. 148) y laRecomendaci n (n m. 156) sobre el medio ambiente de Trabajo (contaminaci n del aire,ruido y vibraciones), 1977, as como en otras normas disposiciones de este Repertorio deber an considerarse como una base paraeliminar o controlar las sustancias qu micas peligrosas en suspensi n en el aire, lasradiaciones ionizantes y no ionizantes, los rayos ultravioletas, los rayos infrarrojos y (endeterminadas circunstancias) la radiaci n visible, los campos el ctricos y magn ticos, elruido, las vibraciones, las altas y las bajas temperaturas y la pesar de la variedad de los factores ambientales cubiertos, la magnitud de losaspectos t cnicos que se relacionaron con pol ticas sociales y consideracionesecon micas y la diversidad de situaciones, fue posible identificar algunos principiosgenerales b sicos y varias opciones para equilibrar intereses que compet an entre s , ypara determinar soluciones pr cticas en materia de procedimientos y asignaci n tanto, este Repertorio hace hincapi en el papel y las obligaciones de lasautoridades competentes.