Informations - Décembre 2017 - CAPEB

1 Si ge : 14, bd des Iles - CS 42087 - 56003 VANNES Cedex grille de salaires des OUVRIERS du b timent de la r gion Bretagne du 1er janvier 201 Classification des ouvriers en annexes 1 et 2 PARTIE FIXE Les heures suppl mentaires effectu es en plus de la dur e l gale, se calculent la semaine (la mensualisation de celles-ci est galement possible) et sont r gler selon les taux de majoration suivants : 25 % pour les 8 premi res (de la 36 me 50 % au-del dans la limite du contingent de 180 heures par an et par salari modulation). Niveau Cat gorie Professionnelle I Ouvriers d ex cutionPosition 1 Position 2 II Ouvriers Professionnels III Compagnons professionnelsPosition 1 Position 2 IV Ma tres Ouvriers ou Chefs d' quipes Position 1 Position 2 56003 VANNES Cedex - T l : 02 97 63 05 63 - Fax : 02 97 46 08 04 - Mail : - Site : grille de salaires des OUVRIERS du b timent de la r gion Bretagnejanvier 2018 au 31 d cembre 201 1 et 2.

2 275 (inchang e) et VALEUR DU POINT 6,99 Les heures suppl mentaires effectu es en plus de la dur e l gale, se calculent la semaine (la mensualisation de ci est galement possible) et sont r gler selon les taux de majoration suivants : me la 43 me heure incluse) ; dans la limite du contingent de 180 heures par an et par salari (130 heures en cas de forte Cat gorie Professionnelle Coef. Salaire mensuel minimal brut pour 151,67 heures /mois base 35 heures semaine Ouvriers d ex cution 150 170 1 Professionnels 185 1 210 230 1 Chefs 250 270 2 : Informations - D cembre 2017 grille de salaires des OUVRIERS du b timent de la r gion Bretagne au 31 d cembre 2018 99 Les heures suppl mentaires effectu es en plus de la dur e l gale, se calculent la semaine (la mensualisation de 130 heures en cas de forte 1/7 Salaire mensuel minimal brut pour /mois base 35 heures semaine Taux horaire minimal brut 10 12,41 13,33 14,26 Si ge.)

3 14, bd des Iles - CS 42087 - 56003 VANNES Cedex Pr cisions Les ouvriers qui auraient r guli rement suivi une formation de NIVEAU V sans avoir obtenu leur dipl me sont au moins class s NIVEAU I POSITION 2, coefficient 170 Les ouvriers titulaires d un certificat d aptitude professionnelle( ), d un certificat de formation des adultes d livr par l AFPA ou d un dipl me quivalent (NIVEAU V de l ducation Nationale), seront class s en NIVEAU II, coefficient 185 Les ouvriers titulaires d un brevet professionnel (Bprofessionnel ou technologique ou d un dipl me quivalent (NIVEAU IV de l ducation Nationale), seront class s NIVEAU III POSITION 1, coefficient 210.)

4 Polyvalence : les ouvriers de niveau III ou IV tant titulaires d au moins 2 dipl mes professionnels du b timent, de sp cialit s diff rentes ou connexes de niveau au moins gal V, et Mettant en uvre dans leur emploi l exercice de sp cialit s diff rentes, B n ficient d une r mun ration gale La prime de panier au 1er janvier 201 L ouvrier qui travaille dans la premi re soustemps de pause au moins gal une heure et demiesauf s il s av re qu il en va autrement dans les faits et cela pour des raisons tenant notamment la localisation du chantier, comme aux moyens de transport existants. Ceci signifie que lorsque le chantier se trouve moins de 4en charge les frais de repas (prime de paniers ou restaurant), pour l ouvrier disposant d une heure et demie pour d jeuner, puisqu'il est alors r put prendre ses repas sa r sidence.

5 Les indemnit s de transport et de trajet Indemnit s de petits d placementsZone Distance aller simple (forfait journalier comprenant l aller et le retour) (indemnise le salari propre v hicule lors de ses1 0 4 Km 4 10 Km 2 10 20 Km 3 20 30 Km 4 30 40 Km 5 40 50 Km D duction forfaitaire sp cifique de 10 Le b n fice de l abattement de 10 % est li l activit professionnelle du salari et non l activit g n rale de l entreprise. Les ouvriers non s dentaires du b timent qui, du fait du suppl mentaires de nourriture, de transport 56003 VANNES Cedex - T l : 02 97 63 05 63 - Fax : 02 97 46 08 04 - Mail : - Site : qui auraient r guli rement suivi une formation de NIVEAU V sans avoir obtenu leur dipl me sont au moins class s NIVEAU I POSITION 2, coefficient 170.)

6 Les ouvriers titulaires d un certificat d aptitude professionnelle ( ), d un brevet d tu( ), d un certificat de formation des adultes d livr par l AFPA ou d un dipl me quivalent (NIVEAU V de l ducation Nationale), seront class s en NIVEAU II, coefficient 185 ; Les ouvriers titulaires d un brevet professionnel ( ), d un brevet de technicien, d un baccalaur at professionnel ou technologique ou d un dipl me quivalent (NIVEAU IV de l ducation Nationale), seront class s NIVEAU III POSITION 1, coefficient 210. : les ouvriers de niveau III ou IV : tant titulaires d au moins 2 dipl mes professionnels du b timent, de sp cialit s diff rentes ou connexes , et Mettant en uvre dans leur emploi l exercice de sp cialit s diff rentes, B n ficient d une r mun ration gale 110 % du salaire conventionnel correspondant leur prime de panier au 1er janvier 2018 est de 9,70 L ouvrier qui travaille dans la premi re sous-zone, de 0 4 km, et b n ficie, en outre, en milieu de journ e, d un une heure et demie, est r put prendre son repas sa r sidence habituelle.

7 Rement dans les faits et cela pour des raisons tenant notamment la localisation du chantier, comme aux moyens de transport existants. lorsque le chantier se trouve moins de 4 kms, vous n' tes pas, a priori, tenu de prendre prime de paniers ou restaurant), pour l ouvrier disposant d une heure et demie pour d jeuner, puisqu'il est alors r put prendre ses repas sa r sidence. it s de transport et de trajet au 1er janvier 201 Indemnit s de petits d placements Indemnit de transport (indemnise le salari pour l utilisation de son propre v hicule lors de ses d placements professionnels) Indemnit (indemnise le salari pour le temps de l horaire habituel)0,48 2,38 4,73 6,49 8,32 10,14 forfaitaire sp cifique de 10 % (abattement de 10 %)

8 10 % est li l activit professionnelle du salari et non l activit g n rale de es ouvriers non s dentaires du b timent qui, du fait du travail sur chantiers, engsuppl mentaires de nourriture, de transport peuvent b n ficier de cet abattement de 10 %. Informations Site : ouvriers qui auraient r guli rement suivi une formation de NIVEAU V sans avoir obtenu leur dipl me sont ( ), d un brevet d tudes professionnelles ( ), d un certificat de formation des adultes d livr par l AFPA ou d un dipl me quivalent (NIVEAU V de .P), d un brevet de technicien, d un baccalaur at professionnel ou technologique ou d un dipl me quivalent (NIVEAU IV de l ducation Nationale), seront tant titulaires d au moins 2 dipl mes professionnels du b timent, de sp cialit s diff rentes ou connexes 110 % du salaire conventionnel correspondant leur coefficient.

9 Zone, de 0 4 km, et b n ficie, en outre, en milieu de journ e, d un , est r put prendre son repas sa r sidence habituelle, rement dans les faits et cela pour des raisons tenant notamment la localisation du , vous n' tes pas, a priori, tenu de prendre prime de paniers ou restaurant), pour l ouvrier disposant d une heure et demie pour anvier 2018 Indemnit de trajet (indemnise le salari pour le temps pass en plus de l horaire habituel) 0,45 1,45 2,00 2,99 4,19 (abattement de 10 %) 10 % est li l activit professionnelle du salari et non l activit g n rale de travail sur chantiers, engagent des frais peuvent b n ficier de cet abattement de 10 %.

10 2/7 Informations - D cembre 2017 Si ge : 14, bd des Iles - CS 42087 - 56003 VANNES Cedex grille de salaires des ETAM (employ s, techniciens, agents de ma trise) du 1er janvier 2018 au 31 d cembre 2018 Niveau Salaire mensuel minimal brut pour /moisA B C D E F G H Classification des ETAM en annexes 3 et 4 Les heures suppl mentaires effectu es en plus de la dur e l gale, se calculent la semaine (la mensualisation de celles-ci est galement possible) et sont r gler selon les taux de majoration suivants : 25 % pour les 8 premi res (de la 36 me 50 % au-del dans la limite du contingent de 180 heures par an et par salari modulation).