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Guía del empleado de La Ley de Ausencia Familiar y Médica
Cuando necesita una ausencia de la FMLA inesperadamente (por ejemplo, si un familiar se hiere en un accidente), TIENE QUE informarle a su empleador tan pronto como sea posible. Tiene que seguir los procedimientos usuales de aviso o de llamar de su empleador a menos que no lo pueda hacer (por ejemplo, si recibe atención médica de emergencia).
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