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Emploi - fafsea.com

Emploi Le Fafsea favorise l'embauche en aidant financi rement les entreprises de moins de 11 salari s recruter et former. Que veut dire AEF ? Accompagnement de l'Effort de Formation Financeur de la Formation Professionnelle D roulement 1. Je recrute un salari . 2. Je choisis un prestataire r f renc par le FAFSEA. Je construis avec celui-ci le projet de formation Emploi comment 3. de mon salari (PIF). a marche? Le prestataire s'occupe de toute la partie administrative concernant le Fafsea. Plus de 9 entreprises adh rentes au Fafsea sur 10 ont un effectif salari inf rieur 11 salari s.

Financeur de la Formation Professionnelle Emploi Que veut dire AEF ? Accompagnement de l’Effort de Formation Le Fafsea favorise l’embauche en aidant

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1 Emploi Le Fafsea favorise l'embauche en aidant financi rement les entreprises de moins de 11 salari s recruter et former. Que veut dire AEF ? Accompagnement de l'Effort de Formation Financeur de la Formation Professionnelle D roulement 1. Je recrute un salari . 2. Je choisis un prestataire r f renc par le FAFSEA. Je construis avec celui-ci le projet de formation Emploi comment 3. de mon salari (PIF). a marche? Le prestataire s'occupe de toute la partie administrative concernant le Fafsea. Plus de 9 entreprises adh rentes au Fafsea sur 10 ont un effectif salari inf rieur 11 salari s.

2 Un nombre important de ces structures h site recruter face 4. Je re ois une avance de 2 010 e nets de taxes. aux multiples contraintes du quotidien. Afin de participer au d veloppement de l' Emploi qualifi , les partenaires sociaux du Fafsea ont d cid la cr ation de l'AEF Emploi . 5. Je mets en uvre la formation L'objectif ? en interne. Inciter les tr s petites entreprises franchir le pas du recrutement tout en am liorant leur performance et palliant les difficult s d'inad quation des candidats 6. l'issue de la formation, le prestataire pour les postes propos s.

3 Adresse au Fafsea le PIF* avec Le principe ? l' valuation, les feuilles d' margement La formation professionnelle du nouveau salari est et sa facture. assur e en interne dans l'entreprise, encadr e par l'accompagnement d'un prestataire qui d finit le projet de formation, le suit et l' value. Des aides 7. financi res sont d gag es en faveur de l'en- Le Fafsea me r gle le solde de treprise. Elles interviennent plusieurs niveaux l'op ration soit 4 690 e nets de taxes. (voir ci-contre). Les entreprises concern es ?

4 8. L'AEF Emploi s'adresse uniquement aux entreprises Le Fafsea encaisse ma participation volontaires de moins de 11 salari s, relevant du au projet d'un montant de 3 685 e nets Fafsea. de taxes. Les personnes recrut es ? *PIF : P. rotocole individuel de formation Les contrats concern s sont soit des CDI, soit des CDD de six mois minimum. Les contrats aid s . ainsi que les contrats parents/enfants sont exclus du dispositif AEF Emploi . Cr par le Fafsea, l'AEF Emploi est un dispositif sur-mesure d'aide la formation lors d'un recrutement.

5 Les aides financi res Les t moignages d'entreprises du Fafsea Jacques Boyer G rant du domaine viticole La Croix Belle (H rault). 2 000 e : prise en charge des frais li s au projet . Rendre les salari s polyvalents . Quand nous d cidons d'embaucher quelqu'un pour les t ches accomplir sur 1 400e : prise en charge d'un prestataire r f renc par le Fafsea, le domaine, il est tr s rare que nous trouvions le profil qui corresponde en m me charg de l'accompagnement de l'entreprise (d finition, suivi et valuation temps toutes ces t ches.)

6 C'est ce titre que le dispositif AEF Emploi du Fafsea se du projet de formation). r v le int ressant. Non seulement il assure la prise en charge d'une bonne partie du co t de la formation, mais, en plus, il accompagne l'int gration du nouveau salari . 2 300e : prise en charge du salaire pour les 200 heures de formation. dans l'entreprise. L'employeur d finit un profil, choisit un candidat et, avec l'aide du Fafsea, il rend celui-ci polyvalent. Dans notre cas, la multiplicit des t ches non r p titives et la diversit des lieux de travail n cessite un temps d'adaptation.

7 AEF. 1 000 e : prise en charge du temps pass par l'employeur Emploi est parfait pour cela . ou un de ses salari s pour assurer la formation en interne pour 200 heures. Yves Dors Directeur de la CUMA Villalier (Aude). Une avance de 2 010e Cette avance de tr sorerie de 30 % est vers e l'entreprise d s r ception de la demande d'AEF accompagn e d'une copie du contrat avec le prestataire, du contrat de travail et du . Offrir des CDD plut t Projet individuel de formation (PIF*). que des emplois saisonniers . Un compl ment de 4 690e vers l'entreprise Lors de notre derni re embauche, nous avons recrut quelqu'un que nous connais- Ce compl ment est vers l'issue de la formation, sur pr sentation de l' valuation figu- sions bien.

8 C'est un chauffeur d'engins polyvalent qui avait travaill pour nous il y rant sur le PIF, accompagn des feuilles d' margement. a quelques ann es et que nous avions nouveau recrut pour une p riode courte au printemps dernier, en raison d'un surcro t de travail. Gr ce AEF Emploi , nous Une participation de l'employeur avons pu lui proposer un CDD de six mois. Sans cela, nous n' tions en mesure de En contrepartie, l'entreprise s'engage verser un effort de participation hauteur de 55 % lui proposer qu'un Emploi saisonnier.

9 Gr ce la formation financ e par le Fafsea, il du projet, conform ment au principe de l'AEF (Accompagnement de l'effort de formation). sait maintenant conduire le tracteur, la moissonneuse-batteuse, la pelle m canique *PIF : Protocole individuel de formation et la machine vendanger. Nous avons toujours dispens des formations en interne mais il ne faut pas se leurrer, cela a un co t. Chaque fois que nous recrutons un saisonnier, il faut tout re- prendre depuis le d but. Chaque ann e c'est la m me histoire, il faut consacrer les dix premiers jours du salari dans l'entreprise lui expliquer comment fonctionnent nos engins.

10 Et parfois, a ne fait pas l'affaire, le salari s'en va. AEF Em- ploi ne garantit pas que le salari sera fid le . l'entreprise, mais c'est un dispositif qui permet de gagner du temps et de l'argent . Cr par le Fafsea, l'AEF Emploi est un dispositif sur-mesure d'aide la formation lors d'un recrutement. Extraits d'interviews du magazine Fafsea Infos n 117 - R daction Sp cifique Les t moignages Michel Hivert . d'entreprises (suite). Directeur Emploi formation la Chambre d'agriculture de Loire Atlantique Un outil d'accompagnement souple.


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